Son olarak Shandong Shuntian Chemical Group isimli bir kimya şirketinde yaşanan olay büyük tepki çekti. Şirket yönetimi, bekâr çalışanlarına açıkça "Ya evlenin ya da işinizi bırakın" mesajı verdi. Çalışanlara gönderilen resmi bildiride, 30 Eylül'e kadar evlenmeyenlerin iş sözleşmelerinin feshedileceği belirtildi.
Şirketin yayımladığı nota göre "ideal çalışan" yalnızca çalışkan ve sadık olmakla kalmamalı, aynı zamanda ülkenin geleceğine katkıda bulunmak için çocuk sahibi olmaya da istekli olmalı. Bu uygulama, boşanmış bireyleri de kapsayarak 28 ila 58 yaş arasındaki tüm evli olmayan personeli hedef alıyor.
EVLİLİK İÇİN TEŞVİK Mİ, ZORUNLULUK MU?
Çin’in nüfus artışını sağlamak için uyguladığı politikalar her geçen gün sertleşiyor. Hükümet yetkilileri kadınları evlerinde ziyaret ederek çocuk yapmayı planlayıp planlamadıklarını sorguluyor, doğurganlığın zekâyı artırdığına dair propagandalar yayımlıyor. Ayrıca, işyerlerinin "doğurganlık dostu bir atmosfer" yaratması yönünde çağrılar yapılıyor.
Ülkenin en büyük süpermarket zincirlerinden biri de düğün masraflarını azaltmak için çalışanlarına nişan hediyesi almaktan kaçınmalarını tavsiye etti.
EVLİLİKLER AZALIYOR, YETKİLİLER ALARMDA!
2023’te yalnızca 6,1 milyon Çinli çift evlendi. Bu sayı, bir önceki yıla göre %20’lik bir düşüş anlamına geliyor. Ülke nüfusu ise son üç yıldır aralıksız olarak azalıyor. Çin yönetimi bu trendi tersine çevirmek için doğum teşvik programlarını genişletirken, iş dünyası da hükümetin baskısıyla evliliği teşvik eden politikalar geliştiriyor. Ancak işten çıkarma tehdidi gibi sert önlemler büyük tartışmalara neden oluyor. -Haber Merkezi
